1 an après les États Généraux de la Santé

1 an après les États Généraux de la Santé

La santé de proximité, au coeur des compétences du Département

Engagé pour favoriser l’accès aux soins sur le territoire, le Conseil départemental a organisé ses premiers États Généraux de la santé, entre le 22 février et le 23 mars derniers. Ce dispositif a mobilisé de nombreux professionnels et habitants, et un certain nombre de propositions ont émergé pour apporter des premières réponses. Le Département s’est alors engagé à mettre en place rapidement des actions concrètes.

Grâce aux différentes consultations et temps d’échanges, un livre blanc composé de 25 orientations, issues des réflexions de l’ensemble des acteurs et 30 fiches actions votées en session, ont vu le jour pour améliorer l’offre de santé en Mayenne.

Ces actions proposées et également budgétées peuvent traiter à la fois de l’organisation des soins, de la satisfaction des besoins de santé et de l’attractivité du territoire, élément majeur de la mobilisation du Département.

Un effort financier du Conseil départemental de la Mayenne de 2.8M€ a alors été mis en œuvre pour apporter, aux côtés des partenaires et des territoires, une réponse significative face aux problématiques de santé sur le territoire.

Le Département en action...

Pour les étudiants

Au Lycée 

Fait :

• Une bourse pour accompagner la première année de médecine des jeunes mayennais inscrits à la faculté d’Angers

• Des interventions d’anciens lauréats et de médecins mayennais dans les lycées

Durant les études supérieures 

Fait :

• Mise en place d’une antenne de la faculté de santé d’Angers à Laval, au sein des locaux du Conseil départemental, à la Maison départementale de l’autonomie

Des chances de réussite similaires voire supérieures à la préparation à Angers ou Le Mans avec un taux de réussite de 37,5 % pour l’année 2021/2022 comparé à l’ensemble des trois campus qui est de 27,3 %.

• 2e et 3e années de médecine : tutorat organisé avec les anciens lauréats de la bourse départementale et l’association angevine A2TP
• Internat en médecine et en pharmacie, dernière année d’odontologie : aide financière de 300 euros par mois pour les stages d’internat réalisés en Mayenne, en ville ou à l’hôpital.
• Remise d’un kit d’accueil à chaque début de semestre.
• Soirée d’accueil départementale en début de semestre pour présenter le territoire et les dispositifs en place.
• Soirées mensuelles conviviales pour découvrir le département.

En cours :

• Développement d’une offre de logements et de stages d’internat correspondant aux attentes. Objectif novembre 2023
• Dernière année d’études en soins infirmiers, kinésithérapie et en maïeutique, en ortho- phonie et en externat en médecine :Accompagnement financier de 200 euros pour les stages d’au moins 6 semaines réalisés en Mayenne et de 300 euros par mois de stage à partir de 10 semaines. Objectif mai 2023

À Faire :

• Partenariat avec les ordres professionnels pour créer des modules de formation sur l’activité libérale.

Pour faciliter la mobilité

Fait :

• Adaptation des horaires de train en fonction des besoins des internes.

En cours :

• Expérimentation d’une mise à disposition de véhicules électriques de la gare jusqu’à leur lieu d’exercice.
• Mise à disposition de vélos électriques pour les trajets quotidiens des internes hospitaliers. Objectif mars 2023

« C’est vraiment bénéfique pour les internes puisque nous commençons à 9h donc cela nous laisse le temps de faire le trajet pour aller à l’hôpital de Laval. Certains viennent en voiture donc ça va être un vrai soulagement et plus agréable pour eux. Pour nous, c’est une très bonne nouvelle, cela va favoriser l’attractivité du territoire pour les internes et les professionnels de santé. »

Laura Stil
Présidente de l’association des internes du centre hospitalier de Laval

Développer les liens en créant un réseau d’ambassadeurs

Fait :

• Augmentation du nombre de lauréats pour la première année de santé.
• Intégration des lauréats de la bourse dépar- tementale dans un réseau d’ambassadeurs de la Mayenne.
• Mise en place d’un réseau et de temps d’échanges entre les différentes promotions d’ambassadeurs.
• Accueils des premiers lauréats en stage d’externat.
• Mise en place d’un tutorat et d’interventions dans les lycées pour donner envie d’entreprendre des études de santé.

À Faire :

• Rencontre entre les différentes promotions pour instaurer un compagnonnage. Objectif mars 2023

Pour les professionnels

Lors de l’installation

Fait :

• Accompagnement pour la perception des aides à disposition, la recherche de logement, l’emploi du conjoint et les solutions de garde d’enfants.
• Soutien à la recherche de solutions de remplacement ou de reprise de l’activité, en lien avec les autres professionnels du territoire.

En cours :

• Travail sur le développement d’une offre de services administratifs dédiée aux soignants. Objectif juin 2023

À Faire :

• Organisation de rencontres et de mise en relation avec le territoire d’installation et les organisations professionnelles. Objectif dernier trismestre 2023

Dès la fin des études

Fait :

• Accompagnement pour développer un projet d’exercice en Mayenne (remplacement, installation en libéral, offre de salariat).
• Augmenter le temps médical en facilitant l’intégration des nouvelles professions de santé au sein des équipes : financement de 50% des dépenses de travaux (plafonnées à 20 000€) d’aménagement des locaux des cabinets médicaux pour accueillir des assistants médicaux et des infirmiers de pratiques avancées (IPA). Déjà 2 demandes déposées depuis le mois de janvier et d’autres projets identifiés.
• Création d’un service d’accompagnement au changement pour les projets liés à l’évolution des pratiques professionnelles, portés par l’association May’Santé LAB, financé majoritairement par le Département.
   
• Aide au recrutement d’un assistant médical et à l’entrée en formation d’IPA : 
• - Extension du soutien financier vers les projets d’infirmiers de pratiques avancées (IPA) issus du secteur associatif.
• - 18 contrats d’assistants médicaux signés en Mayenne.
• - 6 IPA accompagnées depuis le début du dispositif.
   
• Construire et renforcer les liens entre les professionnels de santé :
• - Participation à des salons et congrès pour attirer des nouveaux soignants venant de l’extérieur, en lien avec les partenaires.

En cours :

• Objectif rentrée 2023 Renforcement du dialogue et du travail entre soignants libéraux et hospitaliers.
• Accompagnement financier pour les diplômés en soins infirmiers souhaitant exercer en Mayenne à la rentrée prochaine.
• À Faire Objectif dernier trimestre 2024 Organisation d’un échange interprofessionnel à intervalles réguliers.
• Accompagnement des actions de prévention visant les professionnels de santé et le partage d’expérience entre pairs.

À Faire :

• Organisation d’un échange interprofessionnel à intervalles réguliers. Objectif dernier trimestre 2024 
• Accompagnement des actions de prévention visant les professionnels de santé et le partage d’expérience entre pairs.
   

« Nous devons transformer les pratiques des professionnels de santé pour relever les défis sanitaires d’aujourd’hui et de demain : assistants médicaux, infirmiers en pratique avancée, salariat de médecins...sont autant de réponses à déployer rapidement et massivement. May’Santé LAB conduit ces changements pour et avec les professionnels de santé, en apportant son expertise, en s’associant à ses partenaires et en misant sur le collectif et le pair à pair ».

Dr. Tiphaine Heurtault, Présidente de l’association May’Santé LAB

Pour les territoires

Développer le soutien aux Contrats locaux de santé

Fait :

• Financement des postes de contrats locaux de santé à hauteur de 30 000€ sur 3 ans (+ 10 000€ par rapport à l’année précédente) 2 nouveaux accompagnements en 2023.  Objectif : couvrir toute la Mayenne d’ici à 2024
   
• Accompagnement des internats de Laval et Mayenne dès 2023. Objectif : Avoir une offre attractive dans chaque centre hospitalier et territoire mayennais.

En cours :

• Mieux connaitre les problématiques de santé mentale des jeunes. Sujet majeur suite à la crise COVID avec des disparités entre les territoires. Objectif : disposer d’un panorama dès 2023 pour guider les actions. Objectif mai 2023

À Faire :

• Soutenir la (re)construction des internats hospitaliers et de logements en ville. Objectif novembre 2023

Développer les liens territoriaux entre les professionnels de santé

À Faire :

• Incitation à des temps conviviaux dans les intercommunalités. Objectif : faciliter l’implantation des nouveaux soignants dans les territoires. Objectif fin 2023

Pour les Mayennais

Renforcer les actions d’information et de prévention des patients

Fait :

• Première campagne d’information cofinancée sur la lutte contre la tuberculose.

À Faire :

• Mise en place des Rendez-vous de la Santé au printemps 2023.

Soutenir les innovations

Fait :

Santé mentale 

• Mise en place du Cube de réalité virtuelle au Centre Jean Monnet en lien avec le COPIL Autisme.

Télésanté

• 98% des EHPAD mayennais équipés. Spécialités déployées en Mayenne : gériatrie, plaies, cardiologie, addictologie, médecine générale, médecine physique et de réadaptation.

En cours :

• Soutien à l’acquisition d’un dispositif similaire pour le CH Haut Anjou. Objectif avril 2023

Co-construction du modèle de Service médical de proximité

Fait : 

• Depuis 2017 : centre Henri Dunant (Laval) composé de médecins retraités et internes.
• + de 5000 patients ont déclaré le centre de santé comme médecin traitant.
• En 2022 : centre Louis Pasteur ( Le Genest Saint-Isle et Saint-Pierre-La-Cour) composé de jeunes médecins et médecins retraités.
• 4 médecins salariés qui vont s’installer en libéral en 2023.
• Soutien aux structures prenant en charge les urgences dentaires. 1 service mis en place au CH Haut Anjou.

En cours : 

• Soutien au développement du sport santé. Objectif avril 2023
• 2 structures accompagnées sur la période 2023-2024. Objectif : rendre plus accessible le sport sur prescription médicale.

L’équipe Mayenne Santé du Conseil départemental !

• Tiphaine AYED-LEMOINE 
  Chargée de mission Santé

• Thomas SUAREZ
  Conseiller technique Santé

• Une offre de services à 360° pour tous les professionnels de santé
• Une présence accrue auprès des professionnels et en dehors du département Un réseau d’ambassadeurs à la faculté d’Angers et d’internes en Mayenne Une coopération efficace avec les territoires
• Une volonté d’agir collectivement et d’éviter la concurrence

Revivez en vidéo la soirée de clôture

 Les États Généraux de la Santé en chiffres 

Les contributions en ligne

Près de 528 contributions déposées sur la plateforme collaborative. Elles traduisent l'engagement de l'ensemble des Mayennais sur les questions de santé. 

Les comptes-rendus des réunions publiques participatives

9 réunions publiques ont eu lieu dans l'ensemble des Communautés de Communes du territoire. Retrouvez les compte-rendus.

 Les études 

Pour mieux comprendre les enjeux et les besoins du territoire, des études ont été menées à l'échelle du département et dans les 9 communautés de communes. L'objectif : cibler au mieux les attentes au niveau local et les spécificités des différents territoires. 

Découvrez l'étude pour le département de la Mayenne.
 

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Fiches actions

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